remember.co.kr - 分析結果 (日本語)

01

検索結果とメタ情報

7 項目

検索結果のプレビュー

保存されたタイトルと説明で作成した例です。実際の検索結果とは異なる場合があります。

https://career.rememberapp.co.kr/job/postings 리멤버 - 경력직 채용 플랫폼 | 헤드헌팅, 스카우트, 이직

리멤버에서 당신의 커리어를 바꿔줄 프리미엄 채용 공고를 만나보세요. 억대 연봉부터 대기업까지 수준 높은 이직 기회를 제공합니다.

タイトル

良好

리멤버 - 경력직 채용 플랫폼 | 헤드헌팅, 스카우트, 이직

33 文字 · このツールの目安 10~70 文字

タイトルはページのテーマとブランドを伝えます。下の文字数はこのツールの目安であり、検索エンジンの固定の上限ではありません。

維持・確認のポイント

ページごとに固有のタイトルを付け、中心となるテーマを先頭に置いてください。同じ語句やブランド名を繰り返していないか確認してください。

ディスクリプション

良好

리멤버에서 당신의 커리어를 바꿔줄 프리미엄 채용 공고를 만나보세요. 억대 연봉부터 대기업까지 수준 높은 이직 기회를 제공합니다.

71 文字 · このツールの目安 70~160 文字

メタディスクリプションは検索結果に使われることがあるページの要約です。検索語や画面の幅によって、実際に表示される文は変わることがあります。

維持・確認のポイント

このページで得られる情報やサービスを具体的に要約してください。すべてのページで同じ説明を使っていないか確認してください。

正規URL

良好

https://career.rememberapp.co.kr/job/postings

正規URLは、似た複数のURLのうち優先して使うURLを検索エンジンに伝えます。タグがあるだけで、検索エンジンが選ぶ正規URLが確定するわけではありません。

維持・確認のポイント

正規URLが正常に応答するか、HTTPS、内部リンク、サイトマップのURLと一致しているかを確認してください。

インデックス許可

良好

index,follow

HTMLのメタタグと応答ヘッダーで noindex や none の指示を確認した結果です。検索エンジンへの実際の登録状況を照会したものではありません。

維持・確認のポイント

公開したいページであれば、意図しない noindex の指示を削除してください。実際のインデックス状況は検索エンジンのURL検査ツールで確認してください。

Open Graph

良好

리멤버 - 경력직 채용 플랫폼 | 헤드헌팅, 스카우트, 이직

Open Graph は、リンクを共有するときのタイトル、説明、画像の候補になります。この検査ではその3つのプロパティがあるかを確認します。

維持・確認のポイント

ページの内容に合った共有情報を設定し、画像のURLに公開でアクセスできるか確認してください。

Twitterカード

良好

summary

カード用のメタタグは、共有プレビューの形式を指定します。タグがあっても、各サービスで実際にどう表示されるかまでは確認できません。

維持・確認のポイント

カードの種類、タイトル、説明、画像を併せて確認してください。共有サービスのキャッシュにより反映が遅れることがあります。

構造化データ

要確認

JSON-LD ブロック 0 個 · タイプ 0 個

@type のある JSON-LD が1個以上 · 読み取れないブロック0個

JSON-LD は、ページの対象と関係を機械が読める形で記述します。JSON が読み取れることと、検索機能の必須項目を満たすことは別の問題です。

改善・確認の方法

本文と一致する種類とプロパティを使い、リッチリザルトのテストツールなどで別途検証してください。対象になっても表示が保証されるわけではありません。

修正対象と適用方法

対象https://career.rememberapp.co.kr/job/postings

応答HTMLの <head> / script[type=application/ld+json]

例のJSONは、ページの種類と内容に合う場合にのみ application/ld+json の script に入れてください。既存のJSONがある場合はまず構文エラーを修正し、リッチリザルトの必須項目は別途確認してください。

確認内容と修正例を見る

現在の内容

修正例 - 実際の内容と環境に合わせて適用してください

{
    "@context": "https://schema.org",
    "@type": "WebPage",
    "url": "https://career.rememberapp.co.kr/job/postings",
    "name": "리멤버 - 경력직 채용 플랫폼 | 헤드헌팅, 스카우트, 이직"
}

共有用メタタグ展開

twitter:card: summary
og:image: https://cdn.rememberapp.co.kr/logos/remember/rmbr_og_image.png
og:title: 리멤버 - 경력직 채용 플랫폼 | 헤드헌팅, 스카우트, 이직
og:description: 리멤버에서 당신의 커리어를 바꿔줄 프리미엄 채용 공고를 만나보세요. 억대 연봉부터 대기업까지 수준 높은 이직 기회를 제공합니다.
og:url: https://career.rememberapp.co.kr/job/postings
og:type: website
og:site_name: 리멤버 - 경력직 채용 플랫폼 | 헤드헌팅, 스카우트, 이직

構造化データ0 種類

読み取れる JSON-LD は見つかりませんでした。

02

コンテンツと画像

5 項目

見出し構造

要確認

H1 0 / H2 2 / H3 0

見出しは、ページの中心となるテーマとそれを支える内容を区分します。このツールはH1が1つかどうかを確認し、保存した H2~H6 の構造も表示します。

改善・確認の方法

H1にはページの中心となるテーマを、H2・H3には下位のテーマを配置してください。文字の大きさのためだけに見出しレベルを選ばないでください。

修正対象と適用方法

対象https://career.rememberapp.co.kr/job/postings

本文の h1 要素

H1が複数表示されている場合は、代表となるテーマを1つ決め、ほかは文脈に合った見出しレベルに調整してください。H1がない場合は、本文の冒頭に中心となる見出しを追加してください。

確認内容と修正例を見る

現在の内容

修正例 - 実際の内容と環境に合わせて適用してください

<h1>このページの中心となるテーマ</h1>

画像の代替テキスト

良好

画像 11 件 · 空でない alt 11 件 · 空または未指定 0 件

代替テキストは、画像を見られない利用者に意味を伝えます。現在の数値は、空でない alt を持つ画像の数です。

維持・確認のポイント

情報を伝える画像には文脈に合った説明を書いてください。純粋な装飾画像には alt="" が適切な場合もあるため、空だという理由だけですべてを修正する必要はありません。

言語

要確認

基準に合う設定は見つかりませんでした。

html 要素の lang 属性は文書の主な言語を示し、読み上げソフトなどが正しい言語で読むために使われます。

改善・確認の方法

本文の主な言語と lang の値が一致しているか確認し、別の言語で書かれた部分にはその言語を個別に指定してください。

修正対象と適用方法

対象https://career.rememberapp.co.kr/job/postings

html[lang]

html の lang 属性に実際の本文の言語を指定してください。例はコンテンツの言語に合わせる必要があります。

確認内容と修正例を見る

修正例 - 実際の内容と環境に合わせて適用してください

<html lang="ja">

文字コード

良好

utf-8

文字コードの宣言は、ブラウザーが文字を解釈する基準です。宣言があっても、実際の応答のバイトと異なれば文字化けすることがあります。

維持・確認のポイント

実際の応答やファイルの文字コードと charset の宣言を一致させてください。UTF-8 の内容であれば UTF-8 で保存し、宣言してください。

テキスト比率

要確認

0.38%

このツールの目安は 15~70% です。公式な順位の基準ではありません。

本文の文字数とHTML全体の文字数を比べた参考指標です。この比率だけでコンテンツの品質や検索順位を判断することはできません。

改善・確認の方法

比率を合わせるために文を増やさないでください。核心となる説明がHTMLに含まれているか、不要なマークアップが多くないかを確認してください。

修正対象と適用方法

対象https://career.rememberapp.co.kr/job/postings

main / body

主要な本文が最初のHTMLに含まれているか確認してください。核心となる説明が含まれていない場合はサーバー側でのレンダリングを検討し、比率を合わせるための文は追加しないでください。

確認内容と修正例を見る

現在の内容

0.38%

本文の見出し構造

保存された見出しを種類ごとに表示します。H2~H6 の一覧は必要に応じて展開してください。種類ごとに最大50件を保存します。

H10

H22

H30

H40

H50

H60

H1

H1見出しがありません。

H2 2見出し一覧を見る

프리미엄 대표기업
다양한 테마의 공고

H3 0見出し一覧を見る

このレベルの見出しはありません。

画像と代替テキストの一覧11 件を保存

画像は最大100件まで保存します。代替テキストが空の場合は画像の用途も併せて確認してください。

URL	画像の代替テキスト
https://ad-cdn.rememberapp.co.kr/uploads/material/banner/2026/10/20347/1791250068562/original.png	광고 배너 1
https://ad-cdn.rememberapp.co.kr/uploads/material/banner/2026/10/20642/1791956493095/original.png	광고 배너 2
https://ad-cdn.rememberapp.co.kr/uploads/material/banner/2026/10/20345/1791249477860/original.png	광고 배너 3
https://ad-cdn.rememberapp.co.kr/uploads/material/banner/2026/10/20847/1792482308844/original.png	광고 배너 4
https://ad-cdn.rememberapp.co.kr/uploads/material/banner/2026/9/20098/1790130372929/original.png	광고 배너 5
https://ad-cdn.rememberapp.co.kr/uploads/material/banner/2026/10/20800/1792401842660/original.png	광고 배너 6
https://ad-cdn.rememberapp.co.kr/uploads/material/banner/2026/10/20804/1792401782498/original.png	광고 배너 7
https://ad-cdn.rememberapp.co.kr/uploads/material/banner/2026/10/20732/1792112890753/original.png	광고 배너 8
https://ad-cdn.rememberapp.co.kr/uploads/material/banner/2026/10/20408/1791332257169/original.png	광고 배너 9
https://ad-cdn.rememberapp.co.kr/uploads/material/banner/2026/10/20752/1792132028237/original.png	광고 배너 10
https://career.rememberapp.co.kr/_next/static/media/business_card_single.d37b34f1.png	채용 솔루션 안내

主な単語出現頻度とメタキーワード

本文から抽出した単語の出現回数です。検索需要やキーワードの順位を示すものではありません。

채용4 신고번호4 공고3 리멤버2 서울강남2 유료직업소개사업2 경력직1 플랫폼1 헤드헌팅1 스카우트1 이직1 검색전체1 목록1 보기프리미엄1 대표기업전체보기공고를1 올리거나1 인재를1 찾고1 싶은1 담당자이신가요1

Meta keywords · 채용

メタキーワードの有無はこのツールのスコアには反映されません。

03

リンクとサイト内の導線

2 項目

内部リンク

良好

内部 11 件 · 外部 6 件 · nofollow 10 件

同じサイトへのリンクの数です。メニューや文脈に合った本文中のリンクは、利用者が関連情報を見つける経路になります。

維持・確認のポイント

主要なページを通常の a href リンクで結び、リンク文字列を読むだけでリンク先がわかるように書いてください。

わかりやすいURL

要確認

基準に合う設定は見つかりませんでした。

抽出したリンクにクエリ文字列やアンダースコアがあるかを見る簡易チェックです。これらがあるからといって、URLが誤りであったりインデックスできなかったりするわけではありません。

改善・確認の方法

意味のわかるパスを使い、不要な追跡用・重複したパラメータを整理してください。正常に動作しているURLを変更するときは、既存のリンクとリダイレクトも確認してください。

修正対象と適用方法

対象https://career.rememberapp.co.kr/job/company/717378?jdViewSource=job_board_top_banner_company_page&webType=career

応答HTMLの376行目 · /html/body/div/div[2]/div[2]/div/section/div/section/ul/li[1]/a

クエリ文字列またはアンダースコアがこの参考チェックの対象になりました。追跡用の utm_* パラメータであれば内部リンクから削除できます。検索や記事IDなど機能に必要なパラメータは残してください。パスを変更する場合は、内部リンクの修正と旧URLからのリダイレクトを併せて行ってください。

確認内容と修正例を見る

現在の内容

<a target="_self" rel="nofollow sponsored noopener noreferrer" href="https://career.rememberapp.co.kr/job/company/717378?jdViewSource=job_board_top_banner_company_page&amp;webType=career"><img src="https://ad-cdn.rememberapp.co.kr/uploads/material/banner/2026/10/20347/1791250068562/original.png" alt="광고 배너 1" class="sc-79e4e802-1 inqVEK"></a>

対象https://career.rememberapp.co.kr/job/company/1600108?jdViewSource=job_board_top_banner_company_page&webType=career

応答HTMLの376行目 · /html/body/div/div[2]/div[2]/div/section/div/section/ul/li[2]/a

クエリ文字列またはアンダースコアがこの参考チェックの対象になりました。追跡用の utm_* パラメータであれば内部リンクから削除できます。検索や記事IDなど機能に必要なパラメータは残してください。パスを変更する場合は、内部リンクの修正と旧URLからのリダイレクトを併せて行ってください。

確認内容と修正例を見る

現在の内容

<a target="_self" rel="nofollow sponsored noopener noreferrer" href="https://career.rememberapp.co.kr/job/company/1600108?jdViewSource=job_board_top_banner_company_page&amp;webType=career"><img src="https://ad-cdn.rememberapp.co.kr/uploads/material/banner/2026/10/20642/1791956493095/original.png" alt="광고 배너 2" class="sc-79e4e802-1 inqVEK"></a>

対象https://career.rememberapp.co.kr/job/company/45831?jdViewSource=job_board_top_banner_company_page&webType=career

応答HTMLの376行目 · /html/body/div/div[2]/div[2]/div/section/div/section/ul/li[3]/a

クエリ文字列またはアンダースコアがこの参考チェックの対象になりました。追跡用の utm_* パラメータであれば内部リンクから削除できます。検索や記事IDなど機能に必要なパラメータは残してください。パスを変更する場合は、内部リンクの修正と旧URLからのリダイレクトを併せて行ってください。

確認内容と修正例を見る

現在の内容

<a target="_self" rel="nofollow sponsored noopener noreferrer" href="https://career.rememberapp.co.kr/job/company/45831?jdViewSource=job_board_top_banner_company_page&amp;webType=career"><img src="https://ad-cdn.rememberapp.co.kr/uploads/material/banner/2026/10/20345/1791249477860/original.png" alt="광고 배너 3" class="sc-79e4e802-1 inqVEK"></a>

対象https://career.rememberapp.co.kr/job/company/3394104?jdViewSource=job_board_top_banner_company_page&webType=career

応答HTMLの376行目 · /html/body/div/div[2]/div[2]/div/section/div/section/ul/li[4]/a

クエリ文字列またはアンダースコアがこの参考チェックの対象になりました。追跡用の utm_* パラメータであれば内部リンクから削除できます。検索や記事IDなど機能に必要なパラメータは残してください。パスを変更する場合は、内部リンクの修正と旧URLからのリダイレクトを併せて行ってください。

確認内容と修正例を見る

現在の内容

<a target="_self" rel="nofollow sponsored noopener noreferrer" href="https://career.rememberapp.co.kr/job/company/3394104?jdViewSource=job_board_top_banner_company_page&amp;webType=career"><img src="https://ad-cdn.rememberapp.co.kr/uploads/material/banner/2026/10/20847/1792482308844/original.png" alt="광고 배너 4" class="sc-79e4e802-1 inqVEK"></a>

対象https://career.rememberapp.co.kr/job/company/1048525?jdViewSource=job_board_top_banner_company_page&webType=career

応答HTMLの376行目 · /html/body/div/div[2]/div[2]/div/section/div/section/ul/li[5]/a

クエリ文字列またはアンダースコアがこの参考チェックの対象になりました。追跡用の utm_* パラメータであれば内部リンクから削除できます。検索や記事IDなど機能に必要なパラメータは残してください。パスを変更する場合は、内部リンクの修正と旧URLからのリダイレクトを併せて行ってください。

確認内容と修正例を見る

現在の内容

<a target="_self" rel="nofollow sponsored noopener noreferrer" href="https://career.rememberapp.co.kr/job/company/1048525?jdViewSource=job_board_top_banner_company_page&amp;webType=career"><img src="https://ad-cdn.rememberapp.co.kr/uploads/material/banner/2026/9/20098/1790130372929/original.png" alt="광고 배너 5" class="sc-79e4e802-1 inqVEK"></a>

16 件のうち最初の5件です。保存された一覧は下の詳細で確認できます。

内部リンク11

外部リンク6

nofollow10

リンク先・リンク文字列・属性17 件を保存

抽出したリンクを最大300件表示します。各リンクの応答状態やリンク先のページ全体を検査した結果ではありません。

URL	リンク文字列	属性
https://career.rememberapp.co.kr/job/company/717378?jdViewSource=job_board_top_banner_company_page&webType=career	文字列なし	内部nofollow
https://career.rememberapp.co.kr/job/company/1600108?jdViewSource=job_board_top_banner_company_page&webType=career	文字列なし	内部nofollow
https://career.rememberapp.co.kr/job/company/45831?jdViewSource=job_board_top_banner_company_page&webType=career	文字列なし	内部nofollow
https://career.rememberapp.co.kr/job/company/3394104?jdViewSource=job_board_top_banner_company_page&webType=career	文字列なし	内部nofollow
https://career.rememberapp.co.kr/job/company/1048525?jdViewSource=job_board_top_banner_company_page&webType=career	文字列なし	内部nofollow
https://home.sch.ac.kr/sch/06/010100.jsp?mode=view&article_no=20261015190255093041&board_wrapper=%2Fsch%2F06%2F010100.jsp&pager.offset=0&board_no=20090723152156588979	文字列なし	外部nofollow
https://career.rememberapp.co.kr/job/board/21324?adType=representative_companies	文字列なし	内部nofollow
https://career.rememberapp.co.kr/job/company/2385792?jdViewSource=job_board_top_banner_company_page&webType=career	文字列なし	内部nofollow
https://career.rememberapp.co.kr/job/company/3308707?jdViewSource=job_board_top_banner_company_page&webType=career	文字列なし	内部nofollow
https://career.rememberapp.co.kr/job/company/1439766?jdViewSource=job_board_top_banner_company_page&webType=career	文字列なし	内部nofollow
https://career.rememberapp.co.kr/job/board/premium-top-companies?seed=59949030	전체보기	内部
https://tally.so/r/wA8ZRk?channel=web	공고를 올리거나 인재를 찾고 싶은 채용 담당자이신가요?리멤버 채용 솔루션 안내	外部
https://career.rememberapp.co.kr/job/board/hiring-postings?seed=59949030&search=%7B%7D	전체보기	内部
https://corp.remember.co.kr/	회사소개	外部
https://page.rememberapp.co.kr/terms/service?locale=kr	이용약관	外部
https://page.rememberapp.co.kr/terms/privacy?locale=kr	개인정보처리방침	外部
https://www.ftc.go.kr/bizCommPop.do?wrkr_no=2118881111	통신판매업 신고번호: 2016-서울강남-03104호	外部

04

モバイルと使いやすさ

5 項目

モバイル表示の設定

良好

width=device-width, initial-scale=1.0, maximum-scale=1.5, user-scalable=no, viewport-fit=cover

モバイル画面の幅に合わせてページを配置する viewport の設定を確認します。実際のモバイルでのレイアウトやタップ領域の検査に代わるものではありません。

維持・確認のポイント

width=device-width の設定を確認し、小さな画面で横方向のはみ出し、拡大、入力、ボタンの動作を実際に確認してください。

ファビコン

良好

現在の基準を満たしています。

ブラウザーのタブなどに使うアイコンの link 宣言を確認します。実際に表示されるかどうかまでは検査していません。

維持・確認のポイント

宣言したアイコンファイルが正常に応答するか、明るい背景と暗い背景のどちらでも判別できるかを確認してください。

Appleタッチアイコン

良好

現在の基準を満たしています。

ホーム画面に追加するときに使うタッチアイコンの宣言を確認します。

維持・確認のポイント

宣言したファイルのサイズ、余白、背景を確認し、実際の端末のホーム画面でも確認してください。

WebP・AVIF画像

要確認

0/11

img の src・srcset の拡張子と、picture 要素の source の type から WebP/AVIF を確認します。拡張子のない CDN のURLなど、HTMLだけでは形式がわからない画像はこの数値に反映されないことがあります。

改善・確認の方法

画質とファイルサイズを比べて適切な形式を選び、実際に配信されているファイルの形式もブラウザーの開発者ツールで確認してください。

修正対象と適用方法

対象https://ad-cdn.rememberapp.co.kr/uploads/material/banner/2026/10/20347/1791250068562/original.png

応答HTMLの376行目 · /html/body/div/div[2]/div[2]/div/section/div/section/ul/li[1]/a/img

このファイルを実際に WebP/AVIF に変換し、変換後のファイルのURLを指定してください。拡張子を変えるだけでは不十分です。CDN がすでに最新形式で配信している場合はそのままで構いません。

確認内容と修正例を見る

現在の内容

<img src="https://ad-cdn.rememberapp.co.kr/uploads/material/banner/2026/10/20347/1791250068562/original.png" alt="광고 배너 1" class="sc-79e4e802-1 inqVEK">

修正例 - 実際の内容と環境に合わせて適用してください

<picture>
  <source srcset="[converted-image.webp]" type="image/webp">
  <img src="https://ad-cdn.rememberapp.co.kr/uploads/material/banner/2026/10/20347/1791250068562/original.png" alt="광고 배너 1">
</picture>

対象https://ad-cdn.rememberapp.co.kr/uploads/material/banner/2026/10/20642/1791956493095/original.png

応答HTMLの376行目 · /html/body/div/div[2]/div[2]/div/section/div/section/ul/li[2]/a/img

このファイルを実際に WebP/AVIF に変換し、変換後のファイルのURLを指定してください。拡張子を変えるだけでは不十分です。CDN がすでに最新形式で配信している場合はそのままで構いません。

確認内容と修正例を見る

現在の内容

<img src="https://ad-cdn.rememberapp.co.kr/uploads/material/banner/2026/10/20642/1791956493095/original.png" alt="광고 배너 2" class="sc-79e4e802-1 inqVEK">

修正例 - 実際の内容と環境に合わせて適用してください

<picture>
  <source srcset="[converted-image.webp]" type="image/webp">
  <img src="https://ad-cdn.rememberapp.co.kr/uploads/material/banner/2026/10/20642/1791956493095/original.png" alt="광고 배너 2">
</picture>

対象https://ad-cdn.rememberapp.co.kr/uploads/material/banner/2026/10/20345/1791249477860/original.png

応答HTMLの376行目 · /html/body/div/div[2]/div[2]/div/section/div/section/ul/li[3]/a/img

このファイルを実際に WebP/AVIF に変換し、変換後のファイルのURLを指定してください。拡張子を変えるだけでは不十分です。CDN がすでに最新形式で配信している場合はそのままで構いません。

確認内容と修正例を見る

現在の内容

<img src="https://ad-cdn.rememberapp.co.kr/uploads/material/banner/2026/10/20345/1791249477860/original.png" alt="광고 배너 3" class="sc-79e4e802-1 inqVEK">

修正例 - 実際の内容と環境に合わせて適用してください

<picture>
  <source srcset="[converted-image.webp]" type="image/webp">
  <img src="https://ad-cdn.rememberapp.co.kr/uploads/material/banner/2026/10/20345/1791249477860/original.png" alt="광고 배너 3">
</picture>

対象https://ad-cdn.rememberapp.co.kr/uploads/material/banner/2026/10/20847/1792482308844/original.png

応答HTMLの376行目 · /html/body/div/div[2]/div[2]/div/section/div/section/ul/li[4]/a/img

このファイルを実際に WebP/AVIF に変換し、変換後のファイルのURLを指定してください。拡張子を変えるだけでは不十分です。CDN がすでに最新形式で配信している場合はそのままで構いません。

確認内容と修正例を見る

現在の内容

<img src="https://ad-cdn.rememberapp.co.kr/uploads/material/banner/2026/10/20847/1792482308844/original.png" alt="광고 배너 4" class="sc-79e4e802-1 inqVEK">

修正例 - 実際の内容と環境に合わせて適用してください

<picture>
  <source srcset="[converted-image.webp]" type="image/webp">
  <img src="https://ad-cdn.rememberapp.co.kr/uploads/material/banner/2026/10/20847/1792482308844/original.png" alt="광고 배너 4">
</picture>

対象https://ad-cdn.rememberapp.co.kr/uploads/material/banner/2026/9/20098/1790130372929/original.png

応答HTMLの376行目 · /html/body/div/div[2]/div[2]/div/section/div/section/ul/li[5]/a/img

このファイルを実際に WebP/AVIF に変換し、変換後のファイルのURLを指定してください。拡張子を変えるだけでは不十分です。CDN がすでに最新形式で配信している場合はそのままで構いません。

確認内容と修正例を見る

現在の内容

<img src="https://ad-cdn.rememberapp.co.kr/uploads/material/banner/2026/9/20098/1790130372929/original.png" alt="광고 배너 5" class="sc-79e4e802-1 inqVEK">

修正例 - 実際の内容と環境に合わせて適用してください

<picture>
  <source srcset="[converted-image.webp]" type="image/webp">
  <img src="https://ad-cdn.rememberapp.co.kr/uploads/material/banner/2026/9/20098/1790130372929/original.png" alt="광고 배너 5">
</picture>

11 件のうち最初の5件です。保存された一覧は下の詳細で確認できます。

画像の遅延読み込み

良好

1/11

img タグの loading="lazy" を確認します。画像が少ないページは、このツールの簡易基準をそのまま満たすことがあります。

維持・確認のポイント

最初の画面より下の画像は遅延読み込みを検討し、最初の画面の主要な画像まで一律に遅延させないでください。

05

パフォーマンスと技術チェック

8 項目

文書の形式 (doctype)

良好

html

HTML文書の形式宣言を確認します。HTML5 の doctype は、ブラウザーが標準モードで文書を処理するのに役立ちます。

維持・確認のポイント

文書の先頭に <!doctype html> を宣言し、その前に意図しない出力がないか確認してください。

CSSファイル数

良好

1

このツールの目安: 外部ファイル4つ以下

外部スタイルシートの宣言数を数えます。数だけでは転送量、キャッシュ、描画のブロックへの影響はわかりません。

維持・確認のポイント

重複や未使用のCSS、描画をブロックする読み込みを確認し、実際のパフォーマンス測定の結果をもとに整理してください。

JavaScriptファイル数

要確認

30

このツールの目安: 外部ファイル6つ以下

src を持つ script 要素の数です。外部ファイルの数だけでは、実行コストやページの応答性は判断できません。

改善・確認の方法

重複したスクリプトや重い初期処理を確認し、機能に応じて defer、async、遅延実行を検討してください。

修正対象と適用方法

対象https://cdn.rememberapp.co.kr/eventlogger/index.js?name=job&version=2.2.97&id=GTM-NGDWSG2

応答HTMLの1行目 · /html/head/script[1]

このページから呼び出されているファイルです。同じファイルを参照するタグが重複していないか確認し、このページで使っていないファイルだけを削除するか、必要なページでのみ読み込んでください。ファイル数だけでこのファイル自体に問題があるとは判断しません。

確認内容と修正例を見る

現在の内容

<script data-eventlogger="true" src="https://cdn.rememberapp.co.kr/eventlogger/index.js?name=job&amp;version=2.2.97&amp;id=GTM-NGDWSG2" async=""></script>

対象https://career.rememberapp.co.kr/_next/static/chunks/polyfills-42372ed130431b0a.js

応答HTMLの1行目 · /html/head/script[2]

このページから呼び出されているファイルです。同じファイルを参照するタグが重複していないか確認し、このページで使っていないファイルだけを削除するか、必要なページでのみ読み込んでください。ファイル数だけでこのファイル自体に問題があるとは判断しません。

確認内容と修正例を見る

現在の内容

<script defer nomodule="" src="/_next/static/chunks/polyfills-42372ed130431b0a.js"></script>

対象https://career.rememberapp.co.kr/_next/static/chunks/webpack-26911bf334cb6ed6.js

応答HTMLの1行目 · /html/head/script[3]

このページから呼び出されているファイルです。同じファイルを参照するタグが重複していないか確認し、このページで使っていないファイルだけを削除するか、必要なページでのみ読み込んでください。ファイル数だけでこのファイル自体に問題があるとは判断しません。

確認内容と修正例を見る

現在の内容

<script src="/_next/static/chunks/webpack-26911bf334cb6ed6.js" defer></script>

対象https://career.rememberapp.co.kr/_next/static/chunks/framework-40461e51349ca8e7.js

応答HTMLの1行目 · /html/head/script[4]

このページから呼び出されているファイルです。同じファイルを参照するタグが重複していないか確認し、このページで使っていないファイルだけを削除するか、必要なページでのみ読み込んでください。ファイル数だけでこのファイル自体に問題があるとは判断しません。

確認内容と修正例を見る

現在の内容

<script src="/_next/static/chunks/framework-40461e51349ca8e7.js" defer></script>

対象https://career.rememberapp.co.kr/_next/static/chunks/main-239bfbbd92a9dbb8.js

応答HTMLの1行目 · /html/head/script[5]

このページから呼び出されているファイルです。同じファイルを参照するタグが重複していないか確認し、このページで使っていないファイルだけを削除するか、必要なページでのみ読み込んでください。ファイル数だけでこのファイル自体に問題があるとは判断しません。

確認内容と修正例を見る

現在の内容

<script src="/_next/static/chunks/main-239bfbbd92a9dbb8.js" defer></script>

30 件のうち最初の5件です。保存された一覧は下の詳細で確認できます。

応答の圧縮

良好

gzip

HTML応答の Content-Encoding ヘッダーを確認します。圧縮で転送量は減りますが、実際の削減量は応答の内容によって変わります。

維持・確認のポイント

Webサーバーまたは CDN のテキスト圧縮の設定を確認し、すでに圧縮されている画像などは別に判断してください。

セキュリティヘッダー

要確認

1/6

このツールの目安: 対象の6つのヘッダーのうち3つ以上

一部のセキュリティ関連の応答ヘッダーがあるかを確認します。ヘッダーの数だけでは、ポリシーの適切さや実際の防御効果は評価できません。

改善・確認の方法

サイトの機能に合わせて CSP、HSTS などの値を確認し、適用後にリソースのブロックや機能の不具合がないか確認してください。

修正対象と適用方法

対象https://career.rememberapp.co.kr/job/postings

Webサーバー / CDN の応答ヘッダー

上記は応答で見つからなかったヘッダーです。実際のサーバー/CDN の設定で応答ヘッダーを構成してください。Apache なら .htaccess または VirtualHost、Nginx なら該当する server ブロックです。まず例の2つのヘッダーを適用して確認し、CSP/HSTS は実際のリソースと HTTPS の運用条件を確認したうえで別途設計してください。実際のサーバー設定ファイルのパスは、外部からの検査では確認できません。

確認内容と修正例を見る

現在の内容

content-security-policy
x-content-type-options
x-frame-options
referrer-policy
permissions-policy

修正例 - 実際の内容と環境に合わせて適用してください

X-Content-Type-Options: nosniff
Referrer-Policy: strict-origin-when-cross-origin

HTTPS

良好

https://career.rememberapp.co.kr/job/postings

分析した最終ページが HTTPS で応答したかを確認します。この結果がサイト全体の安全性を保証するものではありません。

維持・確認のポイント

証明書の有効期限と混在コンテンツを確認し、ログインや入力、リンク先の主要ページも HTTPS で提供してください。

HTTPS へのリダイレクト

良好

https://career.rememberapp.co.kr/job/postings

HTTP で始めたリクエストの最終的なアドレスが HTTPS かどうかを確認します。

維持・確認のポイント

HTTP から HTTPS へ移動するルールを一貫して設定し、不要な多段の移動やリダイレクトのループがないか確認してください。

W3C HTML妥当性

未確認

今回の分析では確認できませんでした。

W3C Nu によるHTMLの検証結果です。文法の問題を探すためのもので、検索順位、アクセシビリティ、セキュリティの認証を意味するものではありません。

改善・確認の方法

ネットワークの制限や外部サービスの状態を確認してから再度検査してください。未確認は不具合の確定や0点の判定ではありません。

CSS ファイルと呼び出し位置1 件を保存

種類ごとに最大100件を保存します。ファイル数だけで個々のファイルの問題を判断することはありません。

URL	応答HTML内の位置
https://career.rememberapp.co.kr/_next/static/css/5fc13ab43f98adbe.css	1 · /html/head/link[10]

JavaScript ファイルと呼び出し位置30 件を保存

種類ごとに最大100件を保存します。ファイル数だけで個々のファイルの問題を判断することはありません。

URL	応答HTML内の位置
https://cdn.rememberapp.co.kr/eventlogger/index.js?name=job&version=2.2.97&id=GTM-NGDWSG2	1 · /html/head/script[1]
https://career.rememberapp.co.kr/_next/static/chunks/polyfills-42372ed130431b0a.js	1 · /html/head/script[2]
https://career.rememberapp.co.kr/_next/static/chunks/webpack-26911bf334cb6ed6.js	1 · /html/head/script[3]
https://career.rememberapp.co.kr/_next/static/chunks/framework-40461e51349ca8e7.js	1 · /html/head/script[4]
https://career.rememberapp.co.kr/_next/static/chunks/main-239bfbbd92a9dbb8.js	1 · /html/head/script[5]
https://career.rememberapp.co.kr/_next/static/chunks/pages/_app-f7d13811903c81b8.js	1 · /html/head/script[6]
https://career.rememberapp.co.kr/_next/static/chunks/1664-bc2a9050ca5fc6b8.js	1 · /html/head/script[7]
https://career.rememberapp.co.kr/_next/static/chunks/9393-735ab36db5f21887.js	1 · /html/head/script[8]
https://career.rememberapp.co.kr/_next/static/chunks/5038-f538b21d750784a1.js	1 · /html/head/script[9]
https://career.rememberapp.co.kr/_next/static/chunks/106-8829fc2409a1c617.js	1 · /html/head/script[10]
https://career.rememberapp.co.kr/_next/static/chunks/3458-22a0026b3cb75e57.js	1 · /html/head/script[11]
https://career.rememberapp.co.kr/_next/static/chunks/713-9dd590036cac5840.js	1 · /html/head/script[12]
https://career.rememberapp.co.kr/_next/static/chunks/7013-7cd89495f81419d7.js	1 · /html/head/script[13]
https://career.rememberapp.co.kr/_next/static/chunks/3695-b8bd0474563489b8.js	1 · /html/head/script[14]
https://career.rememberapp.co.kr/_next/static/chunks/454-4f759decac3a6475.js	1 · /html/head/script[15]
https://career.rememberapp.co.kr/_next/static/chunks/5245-4bb074bec7eb34a4.js	1 · /html/head/script[16]
https://career.rememberapp.co.kr/_next/static/chunks/856-1f5d5e3d99a70437.js	1 · /html/head/script[17]
https://career.rememberapp.co.kr/_next/static/chunks/6676-627ef6bb61a34f6b.js	1 · /html/head/script[18]
https://career.rememberapp.co.kr/_next/static/chunks/3085-97f2baf4b5ed0faa.js	1 · /html/head/script[19]
https://career.rememberapp.co.kr/_next/static/chunks/8229-98c40b39f52b449e.js	1 · /html/head/script[20]
https://career.rememberapp.co.kr/_next/static/chunks/2677-d05bf9dafeab5b84.js	1 · /html/head/script[21]
https://career.rememberapp.co.kr/_next/static/chunks/4354-aff259b0f83d5c0c.js	1 · /html/head/script[22]
https://career.rememberapp.co.kr/_next/static/chunks/6813-b4438f69eaf0ea7d.js	1 · /html/head/script[23]
https://career.rememberapp.co.kr/_next/static/chunks/3851-85824e64f8598854.js	1 · /html/head/script[24]
https://career.rememberapp.co.kr/_next/static/chunks/9016-86089ff74db2ee10.js	1 · /html/head/script[25]
https://career.rememberapp.co.kr/_next/static/chunks/9024-bbef5eb01c365338.js	1 · /html/head/script[26]
https://career.rememberapp.co.kr/_next/static/chunks/7108-a0811d6387de7007.js	1 · /html/head/script[27]
https://career.rememberapp.co.kr/_next/static/chunks/pages/job/postings-517fdca7f35671f7.js	1 · /html/head/script[28]
https://career.rememberapp.co.kr/_next/static/gDNxGs9ljSkkrrrxYldjQ/_buildManifest.js	1 · /html/head/script[29]
https://career.rememberapp.co.kr/_next/static/gDNxGs9ljSkkrrrxYldjQ/_ssgManifest.js	1 · /html/head/script[30]

セキュリティ関連の応答ヘッダー値を見る

strict-transport-security: max-age=86400; includeSubDomains
content-security-policy: 見つかりません
x-content-type-options: 見つかりません
x-frame-options: 見つかりません
referrer-policy: 見つかりません
permissions-policy: 見つかりません

W3C のエラー・情報メッセージ0 件を保存

外部の検査サービスに接続できませんでした。しばらくしてからもう一度お試しください。

06

検索・AIクローラーのアクセス

4 項目

robots.txt

良好

robots.txt

robots.txt の応答を確認します。ファイルがあるだけで、すべてのクローラーのアクセス許可や実際のインデックス登録が確認できるわけではありません。

維持・確認のポイント

意図したボットとパスにルールが適用されているか確認してください。非公開情報の保護は、認証とアクセス制御で行ってください。

XMLサイトマップ

良好

https://career.rememberapp.co.kr/sitemap.xml

robots.txt で宣言されたURL、または既定の /sitemap.xml でサイトマップの形式を確認します。中のすべてのURLを巡回して検査するわけではありません。

維持・確認のポイント

インデックスさせたい正規URLだけを含め、実際の更新に合った日付を保ってください。別の場所にサイトマップを置いている場合は robots.txt でそのURLを宣言してください。

llms.txt

良好

llms.txt

ルートの /llms.txt のテキスト応答を確認する参考項目です。ファイルがあっても、AIサービスでの利用や検索での表示が保証されるわけではありません。

維持・確認のポイント

導入する場合は、公開ドキュメントと主要なページを正確に案内し、内容とリンクを最新の状態に保ってください。

AIクローラーのアクセス

良好

AI検索・回答用ボット 5/5 許可 · 学習用ボット 3/3 許可

AI検索・回答用ボットがすべて許可されていれば合格 · 学習用ボットは参考表示のみ

robots.txt のルールから、AI検索・回答用ボット5個(質問に答えるときにページを読んで引用するボット)と学習用ボット3個のルートパスへのアクセスを解釈した結果です。判定は検索・回答用ボットだけで行い、学習用ボットは参考として表示します。実際に引用されたかは確認しません。

維持・確認のポイント

AIの回答で引用されたい場合は、検索・回答用ボットを許可してください。学習用の収集をブロックするかどうかは運営方針で決めればよく、この項目の判定には影響しません。

ボットごとのルートパスへのアクセス

OAI-SearchBot 検索・回答用許可

ChatGPT-User 検索・回答用許可

Claude-SearchBot 検索・回答用許可

Claude-User 検索・回答用許可

PerplexityBot 検索・回答用許可

GPTBot 学習用許可

ClaudeBot 学習用許可

Google-Extended 学習用許可

robots.txt の内容展開

User-agent: Bytespider
Disallow: /

User-agent: meta-externalagent
Disallow: /

User-agent: *

Allow: /sitemap*.xml
Allow: /job/

# 랜덤 정렬 seed 파라미터 URL 차단 (캐시 무력화 + 무한 중복 URL 크롤 트랩 방지)
Disallow: /*?*seed=

# B2C 크롤링 필요없는 path 차단
Disallow: /job/private-positions/
Disallow: /job/sign-in-guide
Disallow: /job/posting-group/
Disallow: /job/apply-related/

# B2B 페이지 차단
Disallow: /job_postings/

Sitemap: https://career.rememberapp.co.kr/sitemap.xml
Sitemap: https://career.rememberapp.co.kr/sitemap-b2c.xml
Sitemap: https://career.rememberapp.co.kr/sitemap-hr.xml
Sitemap: https://career.rememberapp.co.kr/sitemap-jobs.xml

07

PageSpeed Insights

外部パフォーマンス検査

実際のページのパフォーマンス、アクセシビリティ、ベストプラクティス、SEOを Google Lighthouse で別途検査します。デバイスごとの結果は1日保存され、上の総合スコアとは別の結果です。

改善できる項目を確認しましょう

サイトの画面

最初に確認したい改善項目

見出し構造↗

構造化データ↗

セキュリティヘッダー↗

言語↗

詳細診断レポート

検索結果のプレビュー

タイトル

ディスクリプション

正規URL

インデックス許可

Open Graph

Twitterカード

構造化データ

修正対象と適用方法

現在の内容

修正例 - 実際の内容と環境に合わせて適用してください

見出し構造

修正対象と適用方法

現在の内容

修正例 - 実際の内容と環境に合わせて適用してください

画像の代替テキスト

言語

修正対象と適用方法

修正例 - 実際の内容と環境に合わせて適用してください

文字コード

テキスト比率

修正対象と適用方法

現在の内容

本文の見出し構造

内部リンク

わかりやすいURL

修正対象と適用方法

現在の内容

現在の内容

現在の内容

現在の内容

現在の内容

モバイル表示の設定

ファビコン

Appleタッチアイコン

WebP・AVIF画像

修正対象と適用方法

現在の内容

修正例 - 実際の内容と環境に合わせて適用してください

現在の内容

修正例 - 実際の内容と環境に合わせて適用してください

現在の内容

修正例 - 実際の内容と環境に合わせて適用してください

現在の内容

修正例 - 実際の内容と環境に合わせて適用してください

現在の内容

修正例 - 実際の内容と環境に合わせて適用してください

画像の遅延読み込み

文書の形式 (doctype)

CSSファイル数

JavaScriptファイル数

修正対象と適用方法

現在の内容

現在の内容

現在の内容

現在の内容

現在の内容

応答の圧縮

セキュリティヘッダー

修正対象と適用方法

現在の内容

修正例 - 実際の内容と環境に合わせて適用してください

HTTPS

HTTPS へのリダイレクト

W3C HTML妥当性

robots.txt

XMLサイトマップ

llms.txt

AIクローラーのアクセス

ボットごとのルートパスへのアクセス

見出し構造

構造化データ

セキュリティヘッダー

言語